Butlletí de Recerca, Transferència i Innovació
La UdG, font de coneixement, font d’informació
Tens dubtes
Personal investigador predoctoral, fins a obtenir el doctorat. Realitza recerca sota supervisió amb la intenció de desenvolupar els seus coneixements sobre metodologies de recerca en la disciplina en la que investiga, demostra una bona comprensió del seu camp d'estudi, és capaç de realitzar anàlisis crítiques, avaluacions i síntesis d'idees noves i complexes i pot explicar els resultats de la recerca (i el seu valor) als seus col·legues investigadors i investigadores.
Personal investigador reconegut, Es troba en la seva etapa post-doctoral però no és totalment independent. A més dels coneixements del personal investigador en formació, demostra una comprensió sistemàtica d'un camp d'estudi i el domini de la recerca associada amb aquest camp, ha fet contribucions a través d’una recerca original que amplien la frontera del coneixement, té capacitat de comunicar-se amb els seus iguals i explicar el resultat de la seva recerca a la comunitat investigadora. La UdG distingeix entre el personal investigador post-doctoral (R2A) per a les persones que acaben d’obtenir el grau de doctor/a, i el personal investigador junior o en una posició ‘tenure track’ (R2B).
Personal investigador establert, Ha desenvolupat un nivell elevat d'independència. A més dels coneixements del personal investigador reconegut, té una reputació estable basada en l'excel·lència investigadora en el seu camp, identifica problemes i oportunitats de recerca dins del seu àmbit d'expertesa, condueix recerca de manera independent, pot liderar projectes, contractes i convenis de recerca, tant individuals com col·laboratius, i organitzar workshops o conferències. Es pot accedir a aquest contracte a través de contractació en convocatòries competitives d’organismes finançadors10 o per processos de selecció públics de professorat.La seva contractació és a través d’un contracte de personal investigador distingit segons l’article 22 de la Llei de la Ciència, a través d’un contracte de professorat distingit segons regula l’article 84 de la LOSU, o a través de les figures de professorat titular d'universitat (article 68 de la LOSU) o professorat agregat (article 82 de la LOSU i article 47 de la Llei d’Universitats de Catalunya)
